

En quoi consiste la formation ?
La formation Premier Témoin Incendie (PTI) est essentielle pour toute entreprise souhaitant renforcer la sécurité de ses employés en cas d’incendie. En tant que Premier Témoin Incendie, vous serez formé à intervenir rapidement et efficacement pour limiter les dégâts et protéger les personnes. Grâce à cette formation, vous apprendrez les bonnes pratiques en matière de prévention, d’alerte et de conduite à tenir face à un incendie.
Points forts de la formation
1. Encadrement par un expert du domaine.
2. Groupes restreints favorisant une interaction optimale.
3. Possibilité de suivi en individuel.


En quoi consiste la formation ?
La formation Premier Témoin Incendie (PTI) est essentielle pour toute entreprise souhaitant renforcer la sécurité de ses employés en cas d’incendie. En tant que Premier Témoin Incendie, vous serez formé à intervenir rapidement et efficacement pour limiter les dégâts et protéger les personnes. Grâce à cette formation, vous apprendrez les bonnes pratiques en matière de prévention, d’alerte et de conduite à tenir face à un incendie.
Points forts de la formation
Encadrement par un expert du domaine.
Groupes restreints favorisant une interaction optimale.
Possibilité de suivi en individuel.
My Services
vous former avec nous ?
Programme de formation
Développez vos compétences professionnelles avec nos formations certifiées, ouvertes à tous les secteurs, particuliers (CPF) et entreprises (OPCO).
À l’issue de cette formation, les participants seront capables :
- de réagir face à un départ d’incendie et d’adopter les bons réflexes
- de mettre en œuvre les moyens d’extinction de l’entreprise
- de déclencher l’alarme incendie et transmettre l’alerte aux secours
- de connaître la procédure interne de l’entreprise en matière de départ de feu
1. Accueil et présentation (15 minutes)
- Présentation des participants et de l’intervenant
- Explication du déroulement, des objectifs et des modalités pédagogiques
- Tour de table pour identifier les attentes et niveaux des participants
2. Connaissances fondamentales sur le risque incendie (1h30)
- Principe de la combustion (Triangle du feu)
- Phases de développement de l’incendie
- Classes de feu (A, B, C, D, F) et agents d’extinction
- Fonctionnement des extincteurs (pression permanente et auxiliaire)
- Transmission et contenu du message d’alerte
- Plan d’intervention et d’évacuation, point de rassemblement
- Comportements à adopter face à différents types de feux (friteuse, appartement, cheminée, voiture, etc.)
- L’organisation interne de l’entreprise en matière de sécurité incendie
Atelier pratique : Simulation de mise en sécurité et utilisation des extincteurs
3. Application des techniques de lutte contre l’incendie (2h00)
- Maniement des différents types d’extincteurs (poudre, CO₂, eau pulvérisée) sur feux réels (bac à flamme écologique ou simulateur électronique)
- Utilisation de la serpillière sur feu de friteuse
- Déclenchement de l’alarme incendie et transmission du message d’alerte
Exercice pratique : Manipulation des extincteurs, simulation de l’extinction d’un feu de friteuse, déclenchement de l’alarme incendie
4. Synthèse et retour d’expérience (45 minutes)
- Récapitulation des points clés abordés
- Évaluation formative des acquis avec un questionnaire rapide
- Discussions sur les améliorations possibles dans les pratiques d’évacuation et d’intervention
- Complétion d’une fiche d’évaluation par les participants
- Remise d’une attestation de participation
- Livret EPI & Évacuation remis au participant
- Supports de cours innovants : situations pratiques, approche personnalisée, immersion interactive
- Ordinateur, vidéoprojecteur et enceinte audio portable
Matériel de simulation :
- Extincteur à eau pulvérisée avec additif (A3F)
- Extincteurs CO₂ 2kg et 5kg
- Alarme incendie Type 4
- Dispositif de coupure électrique avec arrêt d’urgence
- Téléphone rouge « pompier » pour l’alerte (décrocher/composer)
- Bacs à flammes écologiques à gaz
- Robinet Incendie Armée (RIA)
- Couverture anti-feu sur mannequin inflammable
Cette formation s’adresse à l’ensemble des salariés de l’entreprise, sans distinction de poste ou de niveau de responsabilité.
Aucun pré-requis n’est nécessaire pour participer à cette formation.
L’ évaluation des compétences acquises s’effectue de manière continue tout au long de la formation à travers :
- Mises en situation pratiques
- Questionnaires
Finale d’attribution
- Attestation de fin de formation remise à chaque participant
- Grille de compétences individuelles
Échange sur votre projet
Rencontrez nos experts pour définir ensemble vos objectifs et choisir la formation qui correspond parfaitement à vos aspirations.
Accompagnement administratif
Nous prenons en charge toutes les formalités et démarches administratives, vous permettant ainsi de vous concentrer sur l’essentiel : votre apprentissage.
Participation à la formation
Immergez-vous dans un environnement interactif et pratique, conçu pour stimuler votre progression et renforcer vos compétences professionnelles.
Suivi post-formation
Profitez d’un accompagnement continu pour assurer l’intégration de vos nouvelles compétences dans votre quotidien professionnel et optimiser votre parcours.
Nous vous accompagnons !
Et le financement ?
Pas de problème. Juste des solutions.

Financement CPF
Dispositif permettant à chaque actif en France de cumuler des droits pour financer des formations professionnelles tout au long de sa carrière.

Financement OPCO
Organisme qui aide les entreprises à financer les formations de leurs salariés et les accompagne dans leurs projets de développement des compétences.